Veel mogelijkheden bij ontwikkelingshulp
Midden- en Kleinbedrijf
b
Wat bepaalt de wet op de
arbeidsongeschiktheids verzekering
AGENDA
STRUCTUUR VAN BEDRIJVEN VERBETEREN
WERKEN EN TOCH UITKERING
Zo vlogen
de duiven
WAALWIJK
2
DE ECHO VAN HET ZUIDEN VAN MAANDAG 20 JULI 1970
2
Ook hulp bij
bedrijfssluiting
Artisten
voor de maand
juli
Trio Bruno
Los Aztcas
Eva Carlotte
Nadia Tacha
THE BLUE NOTE
Tilburg
Subsidies
Voorwaarden
Kredieten
Collectieve hulp
Intrekking of
verlaging niet
direkt
Voorlopig
Verlaging
Vlijmen
MAATSCHAPPELIJK CENTRUM
KATHOLIEK
„MOEDERS VOOR MOEDERS"
Een paar jaar geleden hebben de rijksoverheid en het bedrijfsleven
samen de Stichting Ontwikkeling en Sanering voor het Midden, en
Kleinbedrijf opgericht om uitvoering te geven aan een aantal ontwik-
kelings- en saneringsmaatregelen. Deze maatregelen beogen de struk-
tuur van het midden- en kleinbedrijf te verbeteren door te bevorderen
dat minder rendabele ondernemingen tot ontplooiing komen, dan wel
worden opgeheven. Dit gebeurt door het verlenen van ontwikkelings
hulp, resp. het geven van financiële bijstand bij het beëindigen van het
bdrijf. Vooral deze bedrijfsbeëindigingshulp heeft een vrij grote be
kendheid gekregen.
Minder bekend zijn de mogelijk,
heden voor ondernemers in het
midden- en kleinbedrijf om ontwik
kelingshulp te verkrijgen. En toch
is deze hulp even belangrijk als de
bedrijfsbeëindigingshulp. Door het
verdwijnen van een aantal onder
nemingen als gevolg van de be-
drijfsbeëindingshulp verbeteren in
het algemeen de omzetmogelijkhe.
den van de andere ondernemingen.
Om van deze mogelijkheden ge
bruik te maken, kan ontwikkelings
hulp worden aangevraagd voor de
groei van de onderneming. Nieuwe
ontwikkelingsmogelijkheden kun
nen ook ontstaan, wanneer bijv.
wegens de vestiging van nieuwe
bedrijven de bevolking in een
plaats of streek sterk toeneemt.
Ook dan kan een beroep op ont
wikkelingshulp worden gedaan.
Het is echter ook mogelijk dat
voor een goede ondernemer geen
bestaan, omdat de bevolking ter
plaatse sterk vermindert of omdat
de behoeften van de verbruikers
veranderen. In die gjevallen kan
ontwikkelingshulp worden verkre
gen voor de verplaatsing van het
bedrijf of voor omschakeling naar
een andere branche ter plaatse of
elders.
In al deze gevallen zullen de on
dernemers toch wel graag eerst
willen weten welke koers zij moe
ten varen om voor 'hun bedjrijf
nieuwe winstmogelijkheden te
openen. Daarom bestaat de ont
wikkelingshulp van de Stichting
Ontwikkeling en Sanering in de
eerste plaats uit een tegemoetko
ming in de kosten van bedrijfs
voorlichting, b.v. voor een door
lichting van het gehele bedrijf,
waarbij alle facetten van de be
drijfsvoering onder de loupe wor
den genomen, of voor een deelad-
vies, waarbij een onderdeel van de
bedrijfsvoering wordt onderzocht.
Met een algehele doorlichting zijn
ongeveer vier a vijf dagen ge
moeid, terwijl het nog gewenst kan
zijn naderhand te helpen bij de
doorvoering van het advies, waar
voor dan, al naar gelang van de
omstandigheden, alsnog één of
meer dagen nodig zijn.
Voor een deeladvies zijn minder
dagen nodig, maximaal drie. Naast
de hierboven genoemde bedrijfs
economische adviezen bestaat er
nog het verkrijgen van een be-
kunnen alleen de detailhandel en
het ambacht gebi-uik maken. Bij
deze adviezen gaat het meestal om:
de winkelinrichting, beoordeling
van de offertes, de indeling en de
samenstelling van 't assortiment etc.
zelf maar te beschikken over ten
etc. Hiermede zijn meestal twee
a drie dagen gemoeid.
MUZIEK
ATTRAKTIE-NUMMER
STRIP-TEASE
en
Geopend van 22.00 uur tot
04.00 uur.
VEEMARKTSTRAAT 36 - 38
Telef. 04250 - 25287
De subsidie die in het kader van de
ontwikkelingshulp voor de kosten
van de voorlichting (dagtarief 300)
wordt verleend bedraagt 90%. De
aanvrager betaalt dus slechts 30,-
per dag. In de tweede plaats kan de
ontwikkelingshulp bestaan uit een
volledige vergoeding van de kosten
verbonden aan de behandeling van 'n
aanvraag om een bedrijfsontwikke
lingskrediet waarover zo dadelijk na
dere bijzonderheden volgen.
Voorts kan de ontwikkelingshulp de
vorm hebben van een tegemoetkoming
in de kosten die voortvloeien uit de
instandhouding en/of de verplaatsing
van het bedrijf naar elders of van de
omschakeling van de ondernemer
door deze verplaatsing of omschake
ling zeer klein zou worden. Boven
dien kan 90% wiorden vergoed van
de kosten (inclusief eventuele reis
kosten) voor het volgen van een cur
sus. Laatstgenoemde mogelijkheid is
pas onlangs aan de ontwikkelingshulp
toegevoegd. De gedachte, die aan
deze maatregel ten grondslag ligt is
dat in de persoon van de ondernemer
in het midden- en kleinbedrijf 'n aan
tal uiteenlopende kundigheden ver
enigd moeten zijn. De ondernemer
moet b.v. zelf kunnen inkopen, pro
duceren, verkopen, zelf zijn perso
neelsproblemen en financiërings-
vraagstu'kken oplossen. Het is dui
delijk dat hij onmogelijk op al deze
gebieden even deskundig kan zijn. De
subsidie voor het volgen van cursus
sen voorziet in de mogelijkheid om
de ondernemer te helpen in gevallen
waarin gebrek aan deskundigheid op
een of ander gebied zijn bedrijf in
ernstige moeilijkheden brengt of wan
neer een duidelijke noodzaak van om
schakeling naar een andere branche
aanwezig is.
Ondernemers die op ontwikkelings
hulp een beroep doen moeten aan
de volgende voorwaarden voldoen,
minstens gedurende drie jaren on
afgebroken een bedrijf uitoefenen;
1 et fiscale inkomen uit de onderne
ming moet over de laatste drie ja
ren minder dan f 25.000 hebben be
dragen; een uitzondering is gemaakt
voor de te verlenen tegemoetkoming
in de kosten van voorlichting. Hier
voor geldt een inkomensgrens van
f 18.000;
de bedrijfsuitoefening moet recht
matig zijn. Voor de branches waar
voor vestigingseisen gelden moet de
ondernemer dus over 'n vestigings
vergunning van de Kamer van
Koophandel beschikken.
Natuurlijk moet de ondernemer, die
om ontwikkelingshulp vraagt capa
bel worden geacht een op zichzelf
gezonde onderneming doelmatig en
efficiënt te kunnen beheren. Mocht
blijken dat de ondernemer niet aan
de eis voldoet, dan zal de aanvraag
worden afgewezen.
De Minister van Economische Za
ken kan bovendien op verzoek van
de Stichting O. en S. doeltreffende
hulp verlenen aan ondernemers in
en plaats of streek, die met moeilijk
heden te kampen krijgen, die sa
menhangen met de bijzondere situa
tie van die plaats of streek.
In het voorafgaande was al even
sprake van het bedrijfsontwikke
lingskrediet. Gevestigde onderne
mers, die niet over voldoende eigen
middelen beschikken, wordt met de
ze kredietregeling de mogelijkheid
geboden hun ondernemingen tot
ontwikkeling te brengen. Het be
drijfsontwikkelingskrediet is één
van de kredieten welke door de
rijksoverheid worden gegarandeerd
d.w.z. indien het krediet niet kan
worden afgelost neemt de overheid
het verlies voor zijn rekening.
Tevens is het een zgn. achterge
stelde lening, want de aflossing kan
worden uitgesteld, opdat eerst an
dere kredieten kunnen worden af
gelost. De ondernemer hoeft dan
zelf maar te bechikken over ten
minste 5 procent van het benodigde
kapitaal. Voor dit krediet is 'geen
maximum vastgesteld, het mag ech
ter niet meer bedragen dan 30 pro
cent van het totale kapitaal, dus na
kredietverlening.
Het is ook nog van belang te ver
melden dat de Stichting naast de
individuele ontwikkelingshulp ook
collectieve hulp kan verlenen. Deze
hulp kan bestaan uit financiële voor
branche- en/of streekonderzoekin-
gen ten behoeve van struktuurver-
Letering en het ondersteunen van
initiatieven van regionale en/of
branche-organisaties, die ter be
vordering van de doelstelling van
de Stichting van belang kunnen
zijn. Het is ook deze hulp die een
certe stap kan zijn voor hulp aan
ondernemers die door ingrijpende
wijzigingen in de naaste omgeving
of in de functie van hun branche in
moeilijkheden geraken.
Per 1 juli 1967 is de wet op de Arbeidsongeschiktheidsverzekering (WAO)
in werking getreden, die ten doel heeft loontrekkenden tegen geldelijke
gevolgen van langdurige arbeidsongeschiktheid te verzekeren. De hoogte
van de \VAO-uitkering is afhankelijk van dé mate van arbeidsongeschikt
heid en de hoogte van het dagloon. De wet kent zeven invaliditeitsklassen,
die in percentages van arbeidsongeschiktheid worden aangeduid. De uit
kering kan steeds worden herzien wanneer de medische deskundigen van
mening zijn dat iemands arbeidsongeschiktheid is toegenomen 'of afge
nomen.
De WAO gaat er van uit dat dege
nen die gedeeltelijk arbeidsonge
schikt zijn, naast de uitkering een
aanvullend inkomen verwerven.
Het verwerven van inkomsten uit
arbeid betekent niet altijd dat de
uitkering moet worden verlaagd of
ingetrokken. Maar anderzijds zal de
hoogte van het inkomen uit arbeid
wel een indicatie kunnen vormen
bij het bepalen van de mate van
arbeidsongeschiktheid.
Een WAO-er die een volledige uit
kering geniet, maar de gehele dag
bij een werkgever werkt en dat
lange tijd volhoudt, zal al gauw de
inoruk wekken dat het met zijn ar
beidsongeschiktheid kennelijk nogal
meevalt.
De arbeidsongeschiktheidswet kent
dus zeven invaliditeitsklassen. Wie
voor 80 procent of meer arbeidson
geschikt is verklaard, ontvangt 80
van zijn dagloon, dat gerelateerd
is aan het loon dat hij verdiende
voordat hij arbeidsongeschikt werd.
V/ie voor 65 - 8C' procent arbeidson
geschikt is verklaard ontvangt 65
procent van het dagloon. Vijftig
procent krijgt degene, wiens ar
beidsongeschiktheid op 55-65 pro
cent is geschat, 40 hij, wiens onge
schiktheid 45-55 procent beloopt,
30 hij, die voor 35-45 procent onge
schikt is verklaard, 20 procent hij
wiens ongeschiktheid 25-35 procent
bedraagt en tenslotte krijgen dege
nen, wier arbeidsongeschiktheid op
15-25 procent is geschat, 10 procent
uitgekeerd van hun dagloon.
Het is duidelijk dat vooral degenen
die geplaatst zijn in de vijf laagste
invaliditetitsklassen, van hun uit
kering meestal niet kunnen leven.
Bovendien moeten zij er altijd reke
ning mee houden, dat op een gege
ven moment hun uikering kan wor
den herzien, bijv. op grond van het
feit dat volgens de medische des
kundigen hun arbeidsongeschiktheid
is afgenomen. Dan wordt hun uitke
ring nog lager of ze houdt helemaal
op.
Kortom, deze mensen worden dus
ruin of meer gedwongen om hun
resterende arbeidsvermogen pro-
dukief te maken en in loondienst
te blijven of te gaan werken, zo
dat naast de genoten uitkering loon
wordt genoten. Ook zij, die voor 80
procent of meer arbeidsongeschikt
zijn bevonden, kunnen natuurlijk
in principe gaan werken, maar zij
lopen uiteraard de kans dat de des
kundigen zich gaan afvragen of het
percentage arbeidsongeschiktheid
niet te hoog is geschat.
In veel van deze gevallen zal dan
wel tot intrekking of verlaging van
de uitkering moeten worden over
gegaan, maar in het belang van de
verzekerde heeft de WAO de moge
lijkheid geopend die intrekking of
verlaging voorlopig achterwege te
laten. De wet heeft hierbij het oog
op de WAO-trekkers, van wie niet
zeker is of zij in staat zijn duur
zaam de met de toegenomen ar
beidsgeschiktheid in verband staan
de inkomsten te verwerven.
Sommige WAO-ers onderschatten
hun invaliditeit wel eens en nemen
dan een baan aan. die al gauw bo
ven hun macht blijkt te liggen.
Daarom wordt niet direct tot intrek
king of verlaging van de uitkering
overgegaan. In plaats daarvan kan
voorlopig het bedrag dat van de
uitkering wordt uitbetaald worden
verminderd. Het voorlopig karakter
van deze maatregel kan voor de be
trokkene een stimulans zijn tot het
aanvaarden van arbeid waarvan
hijzelf wellicht betwijfelt of hij die
kan volhouden. Mocht achteraf blij
ken dat het verrichten van die ar
beid toch zijn krachten te boven
gaat, dan kan de uitbetaling van de
uitkering weer tot het vroeger ni
veau worden verhoogd, dan wel
worden gesteld op een ander per
centage arbeidsongeschiktheid dan
aanvankelijk werd verondersteld.
Van geval tot geval zal dus moe
ten worden beoordeeld, of en zo ja,
welk bedrag van de uitkering naast
de inkomsten uit arbeid nog zal wor
den uitbetaald. Blijkt na verloop
van tijd, dat de betrokkene inder
daad de werkzaamheden aan kan,
dan zal de opgeschorte uitkering in
getrokken of herzien worden met
terugwerkende kracht tot de dag
waarop voor de betreffende hande
ling destijds aanleiding bestond.
De verzekerde zal aan deze maatre
gel mee moeten willen werken.
Doet hij dat niet, ^an zal de be
drijfsvereniging motten beslissen of
direct tot intrekking of verlaging
van de uitkering wordt overgegaan.
Wordt tot dit laatste besloten, dan
zal bij mislukte werkhervatting op
nieuw uitkering moeten worden
aangevraagd.
Het kan ook voorkomen, dat iemand
naast zijn WAO-uitkering zich uit
arbeid een inkomen weet te verwer
ven dat meer bedraagt dan evenre
dig is aan zijn resterende arbeids
krachten, terwijl er toch geen gron
den zijn om de uitkering te herzien
of in te trekken. Dit zal bijv. het ge
val zijn wanneer de betrokkene ar
beid verricht, die schadelijk voor
zijn gezondheid is of die hem gezien
de vooropleiding en vroeger beroep
niet in billijkheid kan worden op
gedragen. Maar in zo'n geval is de
bedrijfsvereniging bevoegd om de
uitkering niet of slechts gedeeltelijk
uit te betalen Verminderen de in
komsten of vallen deze weer geheel
weg, dan zal de uitkering weer vol
ledig worden uitbetaald, aangeno
men althans dat de arbeidsonge
schiktheid voor betrokenene onge
wijzigd is gebleven.
Aan de bedrijfsvereniging is dus 'n
ruime beleidsmarge gelaten. Te
recht, want de WAO is een mooie
wet, maar men zal toch moeten
voorkomen dat zij door degenen,
die recht op een uitkering krachtens
deze wet hebben, niet bewust of on
gewild wordt misbruikt.
VISCONCOURS
Onder auspiciën van de Stichting
Jeugdbelangen werd een viscon-
cours gehouden in de wateren van
de hengelsportvereniging Haarsteeg.
De deelname was groot, er waren
87 vissers waaronder deelnemers
die gehandicapt waren nl. een arm
in het gips die toch nog negende
werd. Er waren zelfs meisjes bij.
De grootste vis werd gevangen door
Johan v. d. Heyden. De grote win
naar werd Wim Schuurmans, Vlied
berg.
De uitslag: 1. W. Schuurmans 45
punten, 2. Johan v. d. Heyden 36
punten, 3. Christ Verreyt 34 pnt.
4. Gerard de Vaan 32 pnt, 5. G. J.
van Dongen 30 punten.
WEDVLUCHT DE ZWALUW
De postduivenvereniging De Zwa
luw hield een wedvlucht vanuit He-
verle, België, afstand 100 km, los
745 uur, eerste duif 8.55.44, laatste
prijsduif 9.09.18. Uitslag was:
M. Libregts 1 27 54 97 113 138, W.
Franken 2 115, H. Maas 3 41 96 101
136, H. de Vaan 4 6, P. van Bers 5
7 9 24 57 59 63 88 99 109, Jo Merkx
8 60 61 71 108, J. v. d. Dungen 10
104 111 142, W. van Osch 11, H. v.
Beynen 12 16 37 39 106 114 130, H.
v. d. Dungen 13 17 105 133, W. van
Eladel 14 45 75 102 117 145, M. de
I.aat 15 53 62 135 139, K. Kivit 18
?9 83 92 95, L. de Laat 19 49 50, van
Lieshout-Parijs 20 22 28 36 58 89 107
110 112, J. Oosterwaal 21 35 51 66
79 89 121 125 134, H. van Overdijk
23 33 34 65 67 124, Fr. van Bokho
ven 25 43 44 55 56 72 118, Heesbeen
Meesters 26, Jan Zeeuwen 31 131, P.
Vervenne 32 85, Tonny van Enge
len 38, Sjef v. d. Wiel 40, P. de Hart
42 141 143, A. de Vaan 46 81 87 129
132, H. v. d. Wiel en Zn. 48, J. Dek
kers 52, G. A. v. d. Hout 64 68 69
128.
Een wedvlucht met jonge duiven
vanuit Ottignies: K. Kivit 1 13,
Heesbeen-Meesters 2, H. v. d. Wiel
en Zn. 3 9, W. van Bladel 4, J. de
Vaan 5 12, H. van Overdijk 6 8, H.
van Beynen 7, Fr. Libregts 10 11,
Fr. van Bokhoven 14, van Lieshout-
Farijs 15.
WEDVLUCHT DE REISDUIF
De Reisduif hield een vlucht van
uit Vilvoorde, België, afstand 102
km. los 8 uur, eerste duif 9.23.52,
laatste duif 9.36.02, uitslag als volgt
N. van Dal 1, P. Diepstraten 2 8 18
29,Koolen-Kuys 3 4 5 12 15 16, W.
van Ravenstijn 6 21, Th. van Over
dijk 7 17, H. v. d. Ven 9, J. Boom
10 11 19 22 25 32, C. IJpelaar 13 32,
G. v. d. Linden 14 20 27 28, H. Boom
21 23 24, H. Geene 26, B. Kuys-Ki-
vis 30, J. Kuys VB 31.
Een wedvlucht vanuit Neufvilles,
De uitslag: Th. van Overdijk 1 10,
A. v. d. Heuvel 2, G. v. d. Linden
3, J. Elschot 4 6, W. v. d. Heuvel
P. Diepstraten 7, Koolen-Kuys 8, N.
van Dal 9, M. v. d. Wiel 11, J. Boom
12, H. Boom 13 14, C. IJpelaar 15,
Fondvlucht oude duiven van de
Reisduif vanuit Bordeaux, los 6.30
uur, eerste duif 20.30.15.
C. IJpelaar 1, P. Diepstraten 2, H.
v. d. Ven 3, T. Klomp 4, G. v. d. Lin
den 5.
OPENBARE
LEESZAAL EN BIBLIOTHEEK
Grotestraat 196a - tel. 33787
Jeugdbiblitheek:
Maandag t.m. vrijdag 15.00-17.30 u.
.aterdag 10.00-15.00 u.
Iedere woensdag wordt er voorge
lezen van 14.30 tot 15.00 uur.
Volwassenen:
faandag 15.00-17.30 19.00-20.30 u.
Dinsdag 15.00-17.30
Woensdag 19.00-20.30 u.
Donderdag 15.00-17.30
Vrijdag 15.00-17.30 19.00-20.30 u.
Saterdag 10.00-15.00
Wegens vakantie zijn wij van 6 tot
20 juli gesloten.
BIBLIOTHEEK GEREF. KERK
Ambrosiusw., hoek Mgr. Prinsenstr.
Uitleningen: vrijdagavond 8-9 uur
ingang: Mgr. Prinsenstraat
STICHTING PROTESTANTSE
CHR. LEESBIBLIOTHEEK
eopend op donderdag van 7.15-8 uur
Jevestigd in Besoijensestraat 35,
Grotestr. 244a, Waalwijk, tel. 32882
Spreekuren op het bureau:
dagelijks van 9 - 10; alsmede maan-
dagavond 6-7; dinsdagmiddag 2-3;
vrijdgmiddag 2-3.
Bovendien spreekuur in de verschik
lende wijken:
Loeffstraat 54 achterom: woensdag
morgen 9 - 10.
Kleuterschoool Hummeloord, tel.
4588, Mr. Sprenger van Eijkstraat:
maandagavond 6.30 - 7.30.
Bernadetteschool, Burg. Verwiel-
str. 2a, tel. 33544: woensdagmiddag
2-3.
Pastoor Kuijperstraat, Alb. Thym
straat, tel. 33414: dinsdagmiddags
2 - 3.
VERLOSKUNDIGE
L. P. M. Smeele, Prof. Nolenslaan 69
Spreekuur iedere dinsdag van kwart
voor twee tot vier uur in het Me
disch centrum. Dinsdagsavonds aan
huis van 7 tot-8 uur en verder vol
gens afspraak.
SINT CLEMENS BIBLIOTHEEK
BAARDWIJK
Geopend:
vrijdagavond van 7-8 uur.
KINDERCRÈCHE WAALWIJK
Antoniusstraat 74, tel. 33593
Geopend: maandag tot en met vrij
dag van 8.3012.00 uur.
HULPDIENST WAALWIJK
Voor hulp aanbieden en hulp vra
gen: tel. 32778, b.g.g. 32604 of 32726.
GEMEENTELIJKE
SOCIALE DIENST
Waalwijk, Grotestraat 196,
dagelijks geopend van 8.30 - 12.30
uur.
STICHTING WAALWIJKSE
MUZIEKSCHOOL
Spreekuur directeur: 's woensdags
van 2-3 uur en na tel. afspraak.
Wilhelminastraat 4, tel. 33890.
van Organon Oss. Het contactadres
voor Waalwijk: Mevr. M. ten Haaff-
van Helvoirt, le Zeine 22, tel. 34026
Voor Sprang-Capelle en Kaatsheu
vel treedt vanaf 2 janauari 1970 als
acquisitrice op:
Mevrouw Zuster A. M. C. J. Klij-
sen-van Oers, Gasthuisstraat 84,
Kaatsheuvel.
MAATSCHAPPELIJK WERK
EN GEZINSVERZORGING
Prot. Interkerkelijke Stichting voor
Maatschappelijk Werk en Gezins
verzorging (De Langstraat) p/a
Herv. Jeugdcentrum, Kerkstraat 28,
Sprang-Capelle, Tel. 04167-2703.
Maatschappelijk werker M. J. v.
Westen.
^eidster gezinsverzorging:
Mevrouw E. Droog-van Gilst.
Spreekuur: Dagelijks van 9-10 uur
aan bovenvermeldadres.
STICHTING PROT. CHR. SOCIAAL
PEDAGOGISCHE ZORG IN NB.
Soc. Pedagoge: Mej. T. M. Volkers,
Kap. Pulverstraat 44, Eindhoven,
tel. 040-440389.
Boodschappen voor mej. Volkers
worden in de Ireneschool, Molen
straat, Waalwijk, aangenomen.
STICHTING WELZIJN
GEESTELIJK GEHANDICAPTEN
OOSTERHOUT, WAALWIJK
Sociaal Pedagogische dienst.
Rayon: Drunen, Heusden, Kaatsheu
vel Loon op Zand, Sprang-Capelle,
Waalwijk, Waspik. Soc. Pedagoog
J. Leeuwenberg, Grotestraat 244a
(voormalig Zusterklooster J. M. J.)
Waalwijk, tel. 04160-32283. Spreek
uren: maandag tot en met vrijdag
9-10 uur, maandagavond van 19.00
tot 20.30 uur.
GEWESTELIJK ARBEIDSBUREAU
Grotestraat 405, Waalwijk
Dagelijks geopend: van 8.30 uur tot
12 30 uur.
Uitsluitend voor werkende boven
dien
vrijdagavond tussen 19.00-20.00 uur.
Protestantse Interkerkelijke Stich
ting voor Maatschappelijk Werk en
Gezinsverzorging „De Langstraat"
Maatschappelijk werker M. J. van
Westen. Bureau: in „Hervormd
Jeugdcentrum" te Sprang,
tel. 04167-2703. Spreekuren: dage
lijks van 9-10 uur.
STIL 1 TING „ST. ANTONIUSHOF"
Bejaardencentrum St. Clemenshof
Loeffstraat 72, tel. 33445.
Bejaardencentrum St. Antoniushof
Burg. Smeelelaan 116, tel. 34432 of
34433. Secretariaat: Weth. Smolders
straat 22, tel. 34238.
REGIONALE STICHTING KATH.
GEZINSZORG LANGSTRAAT e.o.
Maatschappelijk werkster:
R. M AHr-aansens, Hertog Janpark
9. tel. 32963.
